К 72032:
"Хоспиде!!! Мне 48 лет.<...>
грамотная во всех отношениях тётка не может устроиться на нормальную работу! Из-за этого грёбанного возраста!
Где, блин, логика, а?!"

Когда в следующий раз вам откажут в приеме на работу не из-за ваших деловых качеств, требуйте письменный отказ в приеме и подавайте иск в суд. Если сможете доказать, что ваши деловые качества соответствуют необходимым, то решением суда работодателя обяжут вас принять.
Чтобы получить письменный отказ, необходимо:
- написать в свободной форме письменное заявление в двух экземплярах на имя руководителя организации, отказавшей в приеме на работу, либо на имя индивидуального предпринимателя, если отказал предприниматель;
- вручить такое заявление работодателю, а на втором экземпляре попросить проставить отметку о приеме заявления с указанием даты приема, фамилии, имени, отчества и должности лица, принявшего заявление, наименования организации. Если работодатель отказывается принять заявление в указанном порядке, то кандидат может направить его по почте заказным письмом с уведомлением и описью вложения. В этом случае вы сможете обжаловать уже сам отказ работодателя в сообщении причин отказа в заключении трудового договора в суде.
Студент 2 курса, ЮрФак.